Nationale Job Boardin (Nationale Vacaturebank) äskettäin tekemä tutkimus on paljastanut, että joka kuudes Alankomaissa työskentelevistä kokee syrjintää työpaikallaan.
16 prosenttia hollantilaisista työntekijöistä on kokenut syrjintää
Osa Discrimination Monitor 2022 -tutkimusta Nationale Vacaturebank tutki 2 500 18–68-vuotiasta työntekijää, työnantajaa, yrittäjää ja työtöntä kaikkialla Alankomaissa. Tulokset osoittivat, että 16 prosenttia Hollannin työväestöstä on kokenut syrjintää työssä, ja 37 prosenttia vastaajista myönsi kokevansa syrjinnän yleistyvän tulevina vuosina.
Syrjinnän uhreiksi sanoneista ylivoimainen enemmistö oli alle 35-vuotiaita. Miehet ilmoittivat todennäköisemmin kaikista syrjintätapauksista, mutta kaiken kaikkiaan 39 prosenttia tapauksista vuonna 2021 jäi ilmoittamatta. Tutkimuksen tulosten mukaan yleisimmät syrjintätapaukset toimistoissa ovat joku, joka saa eriarvoista kohtelua tai kielteisiä kommentteja.
Naiset ja kansainväliset työntekijät tuntevat olonsa turvattomaksi tai epävarmaksi töissä
Syrjinnän lisäksi Nationale Vacaturebankin tutkimuksessa havaittiin myös, että viidesosa työntekijöistä ilmoittaa tuntevansa olonsa sosiaalisesti epävarmaksi tai turvattomaksi työssään. maahanmuuttajatausta.
"Työtä on tehtävänä", sanoo Sharita Boon DPG Recruitmentista. "On tärkeää, että jos tulee vaarallinen tilanne, ihmiset tietävät minne mennä ja että tämä otetaan vakavasti… Myös johtamisella on tässä tärkeä rooli."
